南安市发展和改革局

2014年政府信息公开工作进展情况

2014年，在市委、市政府的正确领导下，我局认真对照《南安市人民政府转发国务院办公厅关于2014年政府信息公开工作要点的通知》（南政办〔2014〕164号）要求，深入推行政务公开工作，把政务公开工作作为加强党风廉政建设，转变工作作风，狠抓工作落实的重要举措，切实抓紧抓好，以公开促工作，以公开树形象，以公开赢民心，收到了较好的成效。截止11月底，“中国.南安”政务公开网部门访问量达230082人次。

一、工作落实情况

在主动公开政府信息工作中，我局注重将财政预算、决算和“三公”经费公开，行政审批、政府采购及涉及群众切身利益等信息作为公开的重点，截至2014年11月底，我局及时公开部门财政预算、决算报告信息3条；行政法规、规章和规范性文件信息5条；政府采购项目信息5条；公开涉及群众切身利益和服务事项等信息共284条，其中行政许可的事项及办理情况信息243条，项目资金争取情况信息37条，工作动态4条。

二、主要做法

（一）加强学习，提高认识

进一步认真组织干部职工学习《中华人民共和国政府信息公开条例》等法规、文件，提高认识，增强推进政府信息公开的紧迫感与责任感。明确了政府信息公开工作以科学发展观和“三个代表”重要思想为指导，以发展社会主义民主政治、建设社会主义政治文明、构建和谐社会为目的，以公正便民、依法行政和勤政廉政为基本要求，切实加强对行政权力的监督，进一步完善工作制度，明确宗旨和职责，全面推行政务公开，更好地服务改革发展稳定大局。

（二）领导重视，措施有力

    为确保政务公开工作扎实有效进行并取得突破性实效，我局领导高度重视，把政务公开工作列入重要议事日程，一是加强组织领导。根据人事变动及时调整充实领导小组成员，健全了组织领导机构，确保了政务公开工作的落实。二是强化责任落实。在年初局工作任务分解中，我们把政务公开工作具体分解到责任领导和责任科室，结合部门工作实际制订实施方案，切实开展相关工作，形成了级级有责任，层层抓落实的良好氛围。三是强化监督制约。我局向社会实行承诺公开、政务公开，行政执法公开，办事程序公开，投诉电话公开并设立意见箱，大大方便了群众办事和意见反馈，群众满意率较高。四是聘请行政监督员。为了自觉接受职工、群众和社会监督，营造良好的评议氛围，我局聘请了市人大代表、政协委员、退休干部、民主党派、企业等各界人士为我局行政监督员。监督员们都具有丰富的工作经历，懂政策、懂法规，见多识广，他们通过明查暗访、座谈交流、问卷调查等方式，及时发现并反馈问题，对我局机关工作人员的服务态度，服务意识和服务水平，起到很好的监督和促进作用。五是注重纠建结合。与落实党风廉政建设责任制相结合，进一步健全配套制度，不断完善政务公开领导责任体系，工作体系、评议监督体系，做到有章可循，循章必严；与作风建设相结合，人民群众对本部门办事态度、办事效率以及办事不公开、不公正、推诿扯皮、办事拖拉的投诉举报，做到“件件有结果，事事有回音”，落实政务公开的纪律责任。六是切实做好公开工作。根据《南安市发展和改革局政府信息公开目录》和《南安市发展和改革局政府信息公开指南》，规范了公开内容，公开类型，按照“谁主管谁公开、谁公开谁审查、先审查后公开”的原则，做好政务信息上网公开工作，并按要求及时将相关资料报送市档案局。

一年来，我们虽然做了大量工作，取得了明显成效，但与上级的要求还有一定差距。今后，我们将按照上级有关政务公开工作的部署和要求，将政务公开工作作为经常化、民主化的自觉行动，扎实做好今后政务公开工作，总结经验，找出不足，从自身做起，时时刻刻接受社会的监督，严格按照“廉洁、勤政、务实、高效”的工作要求，把我们的各项工作做得更好。

                                                        2014 年12 月1 日